Выбрать лучший корпоративный подарок: миссия выполнима

В конце календарного года руководитель компании и hr-менеджер непременно задумаются не только о планах на следующий год, формате новогодней вечеринки, но и о хороших корпоративных подарках. Ними стоит запастись не только для вручения по итогам работы в году, но и на все предстоящие 12 месяцев работы. Это должны быть корпоративные подарки на год и для сотрудников,и для партнеров, и для клиентов. И все это разные презенты. Кратко расскажем, как их выбрать и купить без лишних сомнений.

Разделяй и выбирай

Перед тем как купить корпоративные подарки, разделите всех получателей на конкретные группы:
— Сотрудники высшего звена (менеджеры),
— Сотрудники среднего и низшего звена,
— Клиенты и партнеры.
Подарки для первых двух групп можно выбрать с учетом внутренней специфики организации. Например, работники металлургической компании оценят презенты-сувениры из металла, айтишники — интересные компьютерные штучки… Внешней же аудитории такие внутренние нюансы будут мало интересны. Для них лучше выбрать корпоративный подарок нейтрального характера.
kor-podarki1
Теперь по стоимости. Самый дорогой корпоративный презент должен достаться сотруднику высшего звена: так руководство покажет, что ценит его и надеется на долгую совместную работу. Второй по стоимости — подарок клиенту и партнеру: слишком дорогой презент может выглядеть как взятка или желание обязать человека ответить чем-то подобным.
kor-podarki
Ну и самый недорогой — для рядовых сотрудников, ведь здесь важна не материальная ценность презента, а его символичность и особенность. Это могут быть, как вариант, качественные зонты или кожгалантерея с логотипом компании — такого в магазине не купишь ни за какие деньги.

Главное в подарке

Есть 3 функции, которые должен выполнить хороший корпоративный подарок для любой из категорий:
1. Польза и практичность. Даже у сувенира или статуэтки таковые есть: украсить кабинет, сделать его более уютным и интересным. Но для этого и сувенир или статуэтка должны быть оригинальными, а не простой штамповкой. Лидеры пользы и практичности — корпоративные подарки с логотипом из натуральной кожи: ключницы, визитницы, холдеры для карт и пр.
kor-podarki2
2. Напоминание о дарителе. Получивший подарок сможет и через год вспомнить, кто его вручил, если на презенте будет дарственная надпись или логотип компании. Конечно, эти воспоминания должны быть приятными, поэтому подарок еще и должен…
3. Развлечь и оставить приятное “послевкусие”. Неинтересные банальные корпоративные подарки не выполнят миссии порадовать и запомниться, поэтому их лучше даже не рассматривать как вариант и не дарить “для галочки”. А оригинальные и креативные помогут показать продвинутость компании, ее желание выделиться и способность удивлять.
корпоративные подарки
Компании корпоративных подарков предложат вам сотни вариантов на выбор. Чтобы на выходе получить действительно уникальные презенты, вложите в них понимание сути вашей работы, особенности коллектива и партнеров, клиентов вашей организации. Сделайте их по-настоящему уникальными и запоминающимися.

Больше о деловых презентах читайте в других статьях нашего блога, например, в такой: «Корпоративные подарки как способ укрепить хорошие отношения».

Данная статья является авторской. При копировании или рерайте обязательна ссылка на оригинал статьи: http://blog.trade-city.ua/vybrat-korporativnyj-podarok.html

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Можно использовать следующие HTML-теги и атрибуты: <a href="" title=""> <abbr title=""> <acronym title=""> <b> <blockquote cite=""> <cite> <code> <del datetime=""> <em> <i> <q cite=""> <strike> <strong>